(( بسم الله الرحمن الرحیم ))

.

.

.

.

.

.

اینجانب نویسنده وبلاگ((احترام به افکار دیگران))وبلاگی طراحی کردم برای موضوع

پرسش مهر ریاست جمهوری محترم جناب آقای حسن روحانی در زمینه وبلاگ نویسی

که امیدوارم مورد پسند قرار گرفته باشد و مطالب مفیدی تهیه کرده باشم.

((محمّد کریمی رستگار))

مدرسه محیطی است که اتفاقات مختلفی در آن می افتد از جمله دعوا/دوستی/آشتی/قهر/ و......

در مدرسه هرکسی معتقد به یک دین و آداب و رسومی است که ما باید به آنها احترام بگذاریم

دین های مختلفی وجود دارد از جمله شیعه / سنی / بودایی / یهودی / و....غیره که ممکنه افرادی

ودانش آموزانی اینگونه در بین ما زندگی کنند و در مورد دین و آداب رسوم خودشان افکاری داشته

باشند که ما باید به آنها احترام بگذاریم اگر ما به آنها احترام بگذاریم آنها هم به اعتقادات و افکار های

ما احترام میگذارند .ممکنه داخله مدرسه نشسته باشیم یک دانش آموزی به اعتقادات و افکار های ما

توهین و بی احترامی کند اگر تحمل و صبر داشته باشیم می توانیم جلوی خودمان را بگیریم وبا بی اعتنایی

از کنار آن بگذریم ولی اگر کم طاقت و عصبی باشیم ممکنه عملی انجام دهیم که موجب درگیری با آن شود

و اتفاقی که نباید بیوفتد می افتد و اما اخلاق و ادب هم مثل همین موضوع است شما اگر با فردی چه در مدرسه

چه در غیر از مدرسه جاهای دیگر با احترام و متانت صحبت کنید آن فرد هم با شما اینگونه صحبت می کند ولی

اگر با آن فرد با بی اخلاقی و بی ادبی صحبت کنید ممکنه کار به دعوا وتوهین کشیده شود.

       # (( پس همیشه اخلاق و ادب را رعایت کنید و به افکار دیگران توهین نکنید راحت زندگی کنید)) #

تفاوتهاى اخلاق و آداب‏

تفاوت های اخلاق و آداب را می توان چنین برشمرد:

1-‌ اخلاق از مسائل مربوط به روح انسانى بحث مى‏كند ولى آداب مربوط به افعال بدن است.

2- مسائل اخلاقى همیشه و در طول زمان ثابت بوده و تغییر در آنها راه ندارد ولى آداب در

زمان‏هاى مختلف متغیر و متفاوتند.

3- مسائل اخلاقى از نظر مكان نیز ثبات داشته و در هر شهر و هر كشورى یكسان مى‏باشند

، اما آداب در شهرها و كشورهاى مختلف، تغییر نموده و آداب هر منطقه مخصوص همان مكاناست.

مردم دنیا در معناى ادب با یك دیگر تفاوت و اختلاف ندارند اما در مصداق آن هر ملتى با ملت دیگر تفاوت دارد.

4- اخلاق علت است و آداب معلول و ثمره آن است، ادب هر شخصى نشان دهنده فضیلت‏ها یا رذیلت‏هاى اخلاقى اوست.

5- در روایات اسلامى به آداب بیش از اخلاق اهتمام داده شده است.

6- مسائل اخلاقى قابل استدلال عقلى مى‏باشند ولى براى آداب استدلال عقلى وجود نداشته و تابع ذوق و سلیقه مردم میباشد

همه می دانیم که وجود استرس به سلامت جسمی ما آسیب وارد می آورد اما در این بخش می خواهیم

از مضرات استرس در زندگی شغلی آگاه شویم. مردم معمولا هنگامیکه فشار کاری به بالاترین سطح می رسد

عقل خود را از دست می دهند و بدون کمک گرفتن از فکر خود دست به کارهایی می زنند که بعدها موجب

پشیمانی آنها می شود. ممکن است حرفی بزنند و یا کاری انجام دهند (به ویژه در لحظات بحرانی مثلا پیش

از گرفتن ترفیع رتبه و یا اخراج از کار) که بعدا از آن پشیمان شوند.امروزه مقوله استرس و کار جدا نشدنی هستند.

درایت و توانایی کنترل استرس خصیصه ای است که کارمندان کارامد را از سایرین جدا کرده و از نمونه های توانایی

بالای مدیریت به شمار می رود.

دلیل از دست دادن کنترل خود را در شرایط پر فشار پیدا کنید. هنگام مواجهه با این شرایط ذهن ما به حالت تدافعی

غریزی خود باز می گردد و بدن هورمون استرس زای آدرنالین ترشح می کند، حالت تدافعی به خود می گیریم که

این امر هر گونه پردازش منطقی را منحل می کند. در جهان امروزی ما به وسیله گروهی از لغات رنج آور و آزاردهنده

از خود دفاع می کنیم و پس از اینکه ذهن مجددا “آرام” می شود و به حالت عادی خود باز می گردد، متوجه اشتباهاتمان

می شویم.راه حل؟ هشیار باشید که چه موقع ذهن شما در حال زایل شدناست و اجازه ندهید که آدرنالین بیش از اندازه

ترشح شود تا ترس بر شما غلبه  کند و شما را برانگیخته کرده و موجب شود که شما خشونت به خرج دهید.اجازه دهید

تا نیروی عقل و منطق شما دوباره به کار افتد.

مردی در کنار جاده، دکه ای درست کرد و در آن ساندویچ می فروخت.

چون گوشش سنگین بود، رادیو نداشت، چشمش هم ضعیف بود، بنابراین

روزنامه هم نمی خواند.او تابلویی بالای سر خود گذاشته بود و محاسن

ساندویچ های خود را شرح داده بود.خودش هم کنار دکه اش می ایستاد

 و مردم را به خریدن ساندویچ تشویق می کرد و مردم هم می خریدند.

کارش بالا گرفت لذا او ابزار کارش را زیادتر کرد.وقتی پسرش از مدرسه

نزد او آمد .... به کمک او پرداخت.سپس کم کم وضع عوض شد.


پسرش گفت: پدر جان، مگر به اخبار رادیو گوش نداده ای؟ اگر وضع

پولی کشور به همین منوال ادامه پیدا کند کار همه خراب خواهد شد و شاید

یک کسادی عمومی به وجود می آید.باید خودت را برای این کسادی آماده کنی.

پدر با خود فکر کرد هر چه باشد پسرش به مدرسه رفته به اخبار رادیو گوش می دهد

و روزنامه هم می خواند پس حتماً آنچه می گوید صحیح است.بنابراین کمتر از گذشته نان

و گوشت سفارش داده و تابلوی خود را هم پایین آورد و دیگر در کنار دکه خود

 نمی ایستاد و مردم را به خرید ساندویچ دعوت نمی کرد.فروش او ناگهان شدیداً کاهش یافت.

او سپس رو به فرزند خود کرد و گفت: پسرجان حق با توست.کسادی عمومی شروع شده است.


آنتونی رابینز یک حرف بسیار خوب در این باره زده که جالبه بدونید: اندیشه های خود را شکل ببخشید

در غیر اینصورت دیگران اندیشه های شما را شکل می دهند. خواسته های خود را عملی سازید وگرنه دیگران

برای شما برنامه ریزی می کنند.

یکی دیگر از عوامل مهم در جلب احترام اطرافیان، احترام گذاشتن به خود است.

احترام به خود یعنی درک ارزش وجودی خود و داشتن برخوردی مؤدبانه و محترمانه

با خود. داشتن رفتار محترمانه با دیگران اهمیت زیادی دارد، اما نباید از داشتن رفتاری

محترمانه با خود چشم پوشی کنید. ممکن است برای کنار آمدن با ناتوانی های خود،

خود را تحقیر کنید، اما این نوع رفتار به دیگران نشان می دهد که شما ارزش احترام

آنها را ندارید. پس برای جلب احترام دیگران، اول باید خودتان به خودتان احترام بگذارید.

داشتن اعتماد به نفس نیز در جلب احترام دیگران تاثیر گذار است. مطمئن از خود بودن،

بدون حس تکبر و خودبینی نشان دهنده این است که شما از قابلیت ها و توانایی های

خود آگاهید و قابل احترامید. اگر خودتان به توانایی های خود باور داشته باشید و اجازه

بدهید که دیگران نیز از قابلیت های شما آگاه شوند، قادر خواهید بود که به راحتی احترام

آنها را به خود جلب کنید. اما به خاطر داشته باشید که اعتماد به نفس بیش از حد برعکس

این عمل می کند و شما در نظر دیگران فردی خودخواه و از خود متشکر نشان خواهد داد و

باعث می شود آنها هیچ احترامی برای شما قائل نشوند.

این که  احترام به بزرگترها واجب است  موضوعی است که بارها و بارها آن را

 شنیده ایم.ولی در جایی نشنیدیم که همان طور که احترام به بزرگترها امری

بسیار واجب است،احترام به کوچکترها هم حائز اهمیت است.ما همیشه یاد

گرفتیم خانوداه ها این احترام نسبت به کوچکترها انجام نمیشود. احترام به

کوچکترها به آنها یاد می دهد که احترام بسیار مهم است و همانطور که به

تو احترام میگذارند توهم باید دیگران رامحترم بدانی. یادمان باشد اگر احترام

ها چه به بزرگترها و چه به کوچکترها حفظ شود ما در هیچ خانواده بحث و

جدال نمی بینیم،زیرا در آن خانواده اعضا برای یکدیگر ارزش قائل می شوند.

 

نعمت وجود بابركت آنان، اغلب تا هستند، ناشناخته است. وقتی جايگاه حساس و مهم

و نقش كارگشاى آنان پى مى‏برند كه از دست‏بدهند. چه بسيار اختلافها و قهرها و نزاعهاى

خانوادگى كه پس ازدرگذشت «بزرگ خاندان‏» چهره نشان مى‏دهد و چه بسيار رابطها

ورفت و آمدها كه قطع مى‏شود، يا به سردى مى‏گرايد، و علت آن فقط ازدنيا رفتن محورى

است كه مايه دلگرمى، اميد، انس و معاشرت فاميل‏است.

.

.

.

.

رسول خدا(ص) فرمود: «البركة مع اكابركم‏»

بركت و خير ماندگار، همراه بزرگترهاى شماست.

مهمترین عوامل در این زمینه احترام گذاشتن به دیگران، احترام گذاشتن به خودتان، داشتن اعتماد به نفس،

نترسیدن از تصمیم گیری، و خوب لباس پوشیدن است. این عوامل به شما کمک می کند تا احترامی را که

شایسته شماست کسب کنید.اگر انتظار دارید که دیگران با شما با احترام رفتار کنند، اولین قدم این است که

با دیگران با احترام رفتار کنید. اگر رفتاری غیر محترمانه با دیگران دارید، برای آنها هم احترام گذاشتن

به شما دشوار خواهد شد. احترام گذاشتن به دیگران نشانه این است که خود شما نیز شایسته احترامید.

اگر به دیگران احترام نگذارید، مردم شما را به چشم انسانی بی محبت نگاه می کنند که قادر به درک ارزش

وجودی دیگران نیست. بعضی از رئیس ها و مدیران شرکت ها سعی می کنند با اعمال اقتدار خود بر زیر

دستانشان احترام کسب کنند.با اینکه اقتدار خصوصیتی است که احترام می طلبد، اما اگر رئیس

قادر به درک دستاوردهای کارمندان خود نباشد، کارمندان از او کینه به دل گرفته و هیچگاه احترامی

که سزاوار آن باشد را به او عرضه نمی کنند. از طرف دیگر، رئیسی که علاوه بر اعمال

اقتدار خود بر کارمندانش، از آنها دلجویی و حمایت می کند و به افکار و ایده های آنها گوش

می دهد، خیلی راحت احترام زیردستانش را جلب میکند.